このプロンプトは、従業員の離職を防ぎ、働き続けやすい職場環境を整えるための計画を作成します。課題を整理し、満足度を高める具体的な施策を提案します。中学生でも人を大切にする考え方を学べます。
目次
プロンプト
以下の情報を基に従業員定着計画を作成してください。 従業員の課題: {課題内容} 職場環境: {現在の状況} 定着目標: {目標内容} 利用可能なリソース: {サポート内容} 具体的な定着プランを提示してください。
プロンプトの使い方
例えばこのように使います。
1. 従業員の課題を整理します(例:「課題内容: 業務負担が多い」「現在の状況: 残業が月30時間以上」「目標内容: 残業削減と福利厚生の充実」「サポート内容: 業務改善コンサルタントの活用」)。
2. プロンプトに情報を入力します。
3. 実現可能な従業員定着計画が作成され、職場環境が改善されます。